Job offer curation - ⁨クリエイティブ⁩

【概要】 トータル月間PV数１億を超える大規模ポータルサイト（ナイトレジャー業界）を中心に、 Web開発・マーケティングを展開する当社にて、Webサイト制作を担って下さる方を大募集いたします！ 【具体的な仕事内容】 ◇WEBサイト制作・改修 　└ WordPressを用いたコーポレート、LP、自社開発CMSなどのコーディング対応を行っていただきます。 ◇扱っているサイト一例 　自社/関連会社コーポレートサイト、ナイトレジャーのポータルサイト、e-sportsサイト、リユース事業サイト、女性向けメディアサイトetc. WordPress案件が多くある為、ご経験がある方はもちろん活かしていただけますし、 実案件としてのご経験がなくとも、スキルに合わせてまずは既存ページの改修・更新対応から携わっていただく等 ひとりひとりに合わせたキャッチアップができる環境です◎ 【業務の流れ】 ◇ディレクターからの仕様書を基に、主にコーディング専任として業務を担当いただきます。 　当社はデザイナーとコーダーを分業としており、今回の募集ポジションは基本的にコーディング専任となりますので、集中して業務を行えます！ 　また、社内のデザイナーともすぐに相談できる関係性があり、円滑なコミュニケーションを取れる環境です。 【仕事の魅力】 ◇仕様書を基に、自分なりのロジック提案など相談しながら進めることができる環境です。 ◇当社はWEBマーケティングも行なっているので、SEOの知見を得られます。（GTM、構造化データ、速度改善） ◇社内・グループ会社案件が主となるため、客先常駐はなく、自社内で腰を据えて勤務ができます！ 　また、外部クライアントとのやりとりをお願いすることもありません。 ◇穏やかな社員が多く、意見が通りやすい風土です。 　機能提案、改善に貢献できるやりがいを感じられます！ ◇様々なキャリアを持つメンバーが在籍しているため、困った時には相談しやすい環境です。 【会社の魅力】 ◇社員の“学び”を応援するカルチャー 　┗ 勉強会開催、技術書購入補助、資格取得支援、就業時間中のUdemy受講可能 ◇成果・スキルを正当に評価する制度 　┗ 技術力を評価され、入社半年で昇格した事例あり ◇ワークライフバランス◎ 　┗ 残業月平均11時間以下／リモート勤務相談可 ◇選べるキャリアパス 　∟①マネジメントコース…メンバーの育成やチーム全体の管理をメインにお任せします。 　　②スペシャリストコース…フロントエンドエンジニアとして、リード・チーフ等の観点で 　　　　　　　　　　　　　　周囲のメンバーに技術的なインパクトを与えてもらいながら 　　　　　　　　　　　　　　技術の道を進み続けていただきます。 　　もちろん、途中でコースを変更することも可能ですので、キャリアステップの幅も広く用意がございます。 【クリエイティブ事業部に配属】 役職者5名、デザイナー10名、コーダー11名、制作進行管理（ディレクター）3名、ライター1名のチームです。 年齢層は幅広く20代半ば～50代まで個性豊かなメンバーが日々切磋琢磨しながら業務を行っています。 中途入社社員が多いため、年齢、社歴問わず意見が通りやすい職場です。

【概要】 当社は、日本最大級のナイトレジャー系ポータルサイトをはじめ、企業コーポレートサイトや業務システムなど幅広いWeb開発・Webマーケティングを手掛ける企業です。 創業時より、大規模Webサービスに関連する受託案件が多く、基盤は安定していますが、そこに甘んじることなく、自社サービスや外部案件の制作にも積極的に取り組んでいます。 今回配属予定のクリエイティブ事業部デザイン1課は、社内外問わず多様な制作物を扱うチームです。“社内の顔”となるデザインを通して、会社のブランド価値を高めていく重要な役割を担っています。 ブランド強化・採用強化・社内広報の拡大に伴い、自ら考え、周囲と協働しながら高いクオリティを生み出せるデザイナーを募集します。 社内イベント資料、広告バナー、紙媒体など担当領域が年々増えており、これまで培ったグラフィック・広告・DTPなどの幅広いスキルを存分に発揮できる環境です。今回はDTPデザイン専任としての採用となりますので、集中して業務を行えます！ メンバーと意見を交わしながら、制作フローや表現の質を高めていくポジションのため、「経験を活かして一段上の役割に挑戦したい」「スキルを組織に還元したい」方にぴったりのチームです。 【具体的な仕事内容】 デザイン1課では、以下の業務を中心に幅広くご担当いただきます。 ※使用するPCは基本的にはMacになります。 ◆社内向けクリエイティブ制作 ・社員総会・表彰式など、社内イベント時のスライドデザイン ・採用面接資料の制作 ・社内制作物の企画提案・改善提案 ◆外部向けデザイン制作 ・メディアサイトのアイキャッチ画像制作 ・広告バナー制作（Web広告・SNS広告など） ・紙媒体（チラシ・名刺等）のデザイン制作〜入稿 【業務の流れ】 ◇企画や方向性はプロジェクトリーダーや依頼部署と連携しながら進行いただきます。 　デザインの企画段階から携われるので、あなたのアイディアやデザインセンスを存分に活かせます！ 　また、写真・動画の撮影は別チームが担当。ニーズに応じた素材の準備も可能なため、デザインの自由度も高いです◎ 【仕事の魅力】 ◇自社案件が多くを占めており、依頼元が社内の他部署（広報担当やマーケティングなど）のため、確認や調整に時間を取られにくく、円滑なコミュニケーションを取れる環境です。 ◇企画立案や課題整理の段階から関わり、表現・体験設計まで一貫して担当できます。 ◇活発な意見交換を大切にしており、提案や改善案を歓迎するチーム文化があります。発言のしやすさが、アウトプットの向上につながっています。 【会社の魅力】 ◇社員の成長を応援する社風です！ 　・勉強会が盛んで、技術共有にも熱心な社員が多い 　・就業時間内にUdemyの受講が可能 　・技術書購入、資格取得補助有り ◇年功序列ではなく、スキルや実績を正当に評価します。 　∟技術力の高さを評価され、入社して半年で昇格となった実績もございます！ ◇希望のキャリアパスを選べます！ 　∟ゆくゆくのキャリアとしては、大きく2つのコースがございます。 　　①マネジメントコース…メンバーの育成やチーム全体の管理をメインにお任せします！ 　　②スペシャリストコース…周囲のメンバーに技術的なインパクトを与えてもらいながら、技術の道を進み続けていただきます！ 　　もちろん、途中でコースを変更することも可能ですので、キャリアステップの幅も広く用意がございます。 【クリエイティブ事業部に配属】 役職者7名、デザイナー9名、コーダー11名、制作進行管理（ディレクター）3名、ライター1名のチームです。 年齢層は幅広く20代半ば～50代まで個性豊かなメンバーが日々切磋琢磨しながら業務を行っています。 中途入社社員が多いため、年齢、社歴問わず意見が通りやすい職場です。

私たちは、AI/DX人材育成・組織開発、GX人材育成・組織開発、そしてそれらを支えるシステム開発を三本柱として、企業と個人の成長を強力に支援しています。 日本ディープラーニング協会の認定を受け、AI業界ではパイオニア的ポジションを確立しています。日本を代表する大企業を中心に、800社を超える法人を対象にサービス提供を行い、創業から黒字経営を続けています。 ①AI/DX人材育成・組織開発 日本初の体系的AI教育プログラムと伴走支援でAI/DX推進を加速。優秀なAI/DX人材の転職・採用もサポートし、企業と人材の最適なマッチングを実現します。 ②GX人材育成・組織開発 GX推進に向けた人材育成プログラムと組織開発を伴走支援。GX検定で、すべてのビジネスパーソンのGX推進に必要な知識習得を支援します。 ③システム開発 自社開発の学習プラットフォームや試験システムを提供。各種検定対策アプリも開発・提供し、効果的な学びと人材育成をサポートしています。 2030年に国内で2兆円になると予測されているAI産業の市場規模は、これまで以上の拡大が見込まれています。スキルアップNeXtでは、そんな「日本にデジタル変革をもたらす当事者になりたい」というメンバーを募集しています。 【事業内容】 ・AI/DXを中心としたデジタル人材育成事業 ・データ分析・AI開発に関わるコンサルティング、システム開発事業 ・GX（Green Transformation）人材育成事業 ・AI/DXを中心としたデジタル人材特化型 採用支援事業 ・Webサービス開発事業 【募集背景】 当社はAI人材育成のリーディングカンパニーとして培ったノウハウを活かし、今、国家レベルで重要性が高まる「GX（グリーントランスフォーメーション）」領域の人材育成事業を立ち上げています。経済産業省のGXリーグにおけるスキル標準策定をリードするなど、この先端領域で日本を牽引する存在です。 しかし、GXはまだ黎明期の市場です。だからこそ、戦略的なマーケティングで市場そのものを創り上げていく必要があります。今回は、特に個人向けGX検定の認知を飛躍的に高めていきたいと考えております。事業の立ち上げフェーズで、共に市場を切り拓く面白さを感じていただける方をお待ちしています。 【業務内容】 GX事業におけるマーケティング戦略の設計から、具体的なコンテンツ施策の実行まで一気通貫で担っていただくことです。特に、XやYouTubeなどを活用したコンテンツマーケティングを軸に、認知拡大のミッションを推進していただきます。 ▼具体的には • コンテンツマーケティングの企画・実行 ◦ ターゲットのインサイトを捉えたSEOコンテンツの企画・ディレクション ◦ 認知拡大やリード獲得を目的としたセミナー、勉強会の企画・運営 ◦ X（旧Twitter）、YouTube等SNSを活用したコンテンツの企画、情報発信、拡散施策 • マーケティング戦略の設計・分析 ◦ 事業課題に基づくファネル分析と、KPI（申込人数、サイトCVR、SNS流入数等）の設計 ◦ データに基づいたPDCAサイクルの実行、改善提案 • 組織・仕組みづくり ◦ 外部パートナー（制作会社、インフルエンサー等）との連携・ディレクション ◦ BIツール、CRMツール等の活用・改善 【ポジションの魅力】 • "0から1"を生み出す市場創造の醍醐味 ◦ ルールも前例もない未開拓のマーケットを、自らの手で創り上げていくというマーケターとして稀少な経験を積むことができます。 • 手法に縛られない、柔軟なチャレンジ環境 ◦ 事業も組織も立ち上げフェーズだからこそ、施策の柔軟性は抜群です。「これを試したい」というアイデアを形にし、スピーディーに挑戦できる環境です。SEO・セミナー・動画など、幅広いスキルを実践の中で習得できます。 • マーケターの枠を超えた事業開発への貢献 ◦ 施策を実行するだけではなく、経営層や事業開発メンバーと密に連携し、マーケティングの視点から事業そのものを創り上げていく手応えを感じられます。