人事採用担当
AnyMind Group株式会社
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Under 10
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Job Summary
この求人は人事部門における採用活動を主な業務とします。具体的には、各部署の採用ニーズに基づいた採用プロセス遂行、採用担当マネージャーとの密接な連携、新規採用者のオンボーディング手続き、雇用主ブランドの維持・強化、人事管理業務などが含まれます。Company Info
AnyMind D2C is a personalized performance marketing platform, providing market research, product development, EC site production, logistics, marketing solutions and more. In addition, we provide support for the utilization of global network and global expansion, as well as support for global expansion and globalization, and support for the development and deployment of global networks.Duties
AnyMind Groupの人事部門において、各部門の採用ニーズに基づいて採用プロセスを進める重要な役割を担います。具体的な業務には、採用マネージャーと密接に協力し、スタッフィングの要件を理解し、効果的な採用戦略を立案することが含まれます。新入社員のプレオンボーディング手続きの完了、データ入力、資産配分なども担当します。また、雇用主のブランドイメージを維持・向上させ、さまざまな採用戦略を通じて優秀な人材を引き付けることも重要な責務です。迅速に変化する環境で、積極的に最適なソリューションを追求し、会社の成長と成功に重要な役割を果たします。
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