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Tech職 採用リクルーター

GA technologies Co., Ltd.

  • Salary ⁨¥⁩⁨7,000,000⁩ - ⁨10,000,000⁩
  • Company employee count 101 to 1,000

Job Summary

GA technologiesは「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」をミッションに掲げ、創業5年での上場後も年間30%超の成長を続け、現在は売上高2,000億円を超える成長を遂げています。 不動産業界は65兆円という巨大なマーケットでありながら、今なおアナログな慣習が色濃く残るレガシーな産業であり、当社はデータとテクノロジーを駆使した自社プラットフォーム「RENOSY（リノシー）」をはじめとする多様なサービスを展開しています。 私たちは、さらなるグローバル展開と事業拡大を見据えた組織の再定義を進める「第二創業期」にあります。完成された組織の歯車ではなく、「産業を創る側」として、1兆円企業への飛躍を自ら創り上げていく仲間を探しています。 ▼ 会社紹介資料：https://speakerdeck.com/gatechnologies/hui-she-shi-ye-shuo-ming-zi-liao 当社において、エンジニアを中心としたテクノロジー人材の獲得は、事業の生命線となっています。 現在、グループ全体で約1,700名の従業員のうち、テクノロジー職は約20%を占めていますが、さらなる拡大が必要となっています。 本ポジションは、単に媒体を運用するだけでなく、エンジニアと対等に技術要件を議論し、VPoEやCTOと共にエンジニアの組織作りから〜ブランディングまで行う役割をお任せできる方を探しております。 以下のような業務に、共に取り組んでいただきたいと考えています。 各プロダクトの技術スタック（Python, Go, TypeScript, AWS等）を深く理解し、エンジニア組織の責任者と共に最適な採用戦略の策定と要件定義 ダイレクトリクルーティング リファラル採用の促進 テックイベントや勉強会の企画・運営 エンジニア組織の魅力を外部に発信するため、テックブログ、Zenn、Qiita、Podcast等の技術広報（DevRel）の推進、企画、運営 今後、米国、中国、タイ、マレーシアなど、海外拠点のエンジニア採用に向けた英語での採用活動やグローバル組織の設計にも関与していただく想定です。 ■ 組織構成 部長1名、マネージャー1名 Tech職採用2名 Biz & Corp職採用2名 ITANDI採用2名（グループ会社） 20代〜30代で構成されており、人事未経験、人材紹介会社、エンジニア採用などさまざまなバックグラウンドをもったメンバーがいます！ ▼ 鶴見部長 インタビュー記事「51対49」でコトを動かせ。荒れ地を整地し大リーグの打席に立つ、戦略的中途採用の面白さ https://note.ga-tech.co.jp/n/n6ac5f7a6c8c4 ▼ Forbes特設サイトアナログな巨大産業の未来を切り開く https://forbesjapan.com/feat/ga-technologies/ ▼ カルチャーと働き方をデザインした、私たちのオフィスをのぞいてみませんか？ https://www.youtube.com/watch?v=uqm0PSiGLoM&feature=youtu.be ▼ 中途採用特設サイト https://x.gd/njOgt ▼ 採用に関するよくある質問 https://note.ga-tech.co.jp/n/n1a5cc3982295 ※経営状況、配属先の状況等を総合的に勘案し、会社の指定する部署への配置転換及び会社が指定する業務内容へ変更する場合がございます。（グループ会社等への出向及び転籍を含む）

Company Info

GA technologies Co., Ltd. operates with the philosophy of "Create a world-leading company that impresses people with technology x innovation," focusing on the transformation of the real estate business within the X-Tech (cross-tech) domain. The company develops and operates AI-powered real estate investment services like RENOSY, and provides SaaS-based B2B PropTech products. They aim to innovate traditionally analog industries, including real estate and M&A, through technology and human capabilities to enhance user experience and drive digital transformation.

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