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この特集の求人

先進運転支援システム(ADAS)に関する制御およびソフトウェア設計のリーダーからマネージャー又はシニアエンジニア

Astemo株式会社

  • Python
  • C++
  • C
  • システム設計
  • 自動車
  • アーキテクチャ設計
  • 自動車部品
  • MATLAB
  • コーディング
  • ADAS

Astemoは、株式会社日立製作所、本田技研工業株式会社、JICキャピタル株式会社による共同出資会社であり、自動車部品のグローバルメガサプライヤーとして、世界中で約80,000人の従業員を擁し、アメリカ、アジア、中国、ヨーロッパ、日本で事業を展開しています。電動ビジネス事業部、車両ビジネス事業部、モーターサイクル事業部等を通じて、自動車部品および輸送用・産業用の機械器具やシステムの開発、製造、販売、サービスを行っています。Astemoは、持続可能な社会の実現と企業価値向上への取り組みをさらに加速していきます。 詳細は、www.astemo.com をご覧ください。 当社では2024年よりMVVを制定しました。ぜひ経験者採用の応募者の皆様にも弊社のMVVに共感いただけますと幸いです。特にVALUEにつきましては、面接などの選考プロセスにおいても重視しております。 <MISSION>私たちは、世界をリードする先進的なモビリティソリューションの提供を通じて、持続可能な社会と人々の豊かな生活の実現に貢献します。 <VISION>モビリティで世界中の人に安全と自由をさぁ、Astemoとともに <VALUE>Innovation/DE&I/Agility/Leadership/Integrity/Collaboration 配属部署について ●部署名/拠点: ・部署:ドライビングシステム設計部 ・拠点:神奈川県(厚木、みなとみらい)、東京都(渋谷)、茨城県(佐和) ●部署役割/機能: ・ADASの「判断」・「制御」を担う制御ソフトウェア開発、及び、車両適合開発 ・制御設計、モデリング(MBD)(V字開発フローの左上を実行する組織) *先行開発~量産開発を実行する組織です。 ●ミッション/ビジョン: 人のため、社会のため、クルマに知性を与えることを目指す。 職務概要(具体的な業務内容) 先進運転支援システム(ADAS)のシステム/ソフト設計 1. アプリケーション機能要求・目標に基づいたシステム設計(要求分析、機能定義、アーキテクチャ設計) 2. 要求機能に応じた制御ソフトのロジック設計および機能安全・信頼性設計 3. 開発計画立案、開発・管理プロセスの遂行および完成車メーカとの連携・コミュニケーション *ADASアプリケーション設計開発例: ・衝突回避システム(CAS=Collision Avoidance System) ・車線中央維持(LKAS=Lane Keeping Assist System) ・先行車追従システム(車間維持)(ACC=Adaptive Cruise Control) ・自動緊急ブレーキ(AEB=Autonomous Emergency Braking) 等 ミッション/期待する役割・責任 完成車メーカ等からの機能要求・要件/目標性能を満たすためのシステム~ソフト設計プロセス全般に関わり、主にシステム設計領域を担って頂きます。また経験に応じて機能開発自体を牽引する役割もお任せします。 仕事の魅力・やりがい・キャリアパス Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。AD/ADASの分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり、常に技術的にも成長できる環境でチャレンジングでやりがいを感じやすい仕事です。 募集背景 Astemoでは、AD/ADAS分野を将来の成長分野と位置づけ優先投資を実施し、事業拡大をめざしています。また、完成車メーカとの共同開発などもあり、技術進歩が著しいAD/ADAS分野で早期に技術・機能開発を実現・提供していく必要があります。事業の主軸となる領域の開発体制強化を図るため、共に成長できる新たな仲間を今回募集します。

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Salesforce Global Administrator

IDEC株式会社

  • system changes
  • CRM
  • HubSpot
  • Customer Relationship Management
  • CMS
  • System Integration
  • Sales
  • Digital Marketing
  • Business strategy
  • vendor management

This position will manage multiple regional teams dedicated to ensuring that we are maximizing efficiency and capitalizing on the full features and benefits of the system based on the various user group and regional needs. Must have excellent technical and communication skills to interface directly with internal stakeholders to understand their needs in order to administer and enhance the system accordingly. This person will serve as the global "go to" for regional administrators, users, promote adoption, keep current on new releases and solutions add-ons such as AppExchange, provide training, and more. Create and Manage Changes to the System - Proactively seek out and identify needed system changes. Proactively gather feedback from users in all regions (US, Japan, China, Taiwan, India, Europe). Manage system changes without interruption to the users. Communicate system changes to the users in advance so they understand the change and how to use it prior to implementation. Gather requirements from end users. Modify the system to increase benefits and usability. Own the corporate governance for change control processes and establish a new “SFDC Governance” Committee. Establish a process that no fundamental system changes are implemented without your approval Manage all processes that impact / relate to Salesforce.com. Manage new releases of Salesforce and HubSpot then efficiently roll out new features. Create and maintain fields, views, reports, dashboards, campaigns and other salesforce.com objects and functions. Create custom objects when necessary. Handle on-going customization/ alteration of Salesforce.com. Maintain, enhance and create workflows, functions and configurations within the Salesforce.com environment. Create new reporting capabilities and respond to ad hoc reporting requests as needed. Provide support functions as needed. Provide sales and financial data to company executives. Maintain System, Security and Integrity - Map salesforce.com hierarchy and territories in response to personnel changes.

  • 給与額 ⁨¥⁩⁨800万⁩ 〜 ⁨1200万⁩
  • 会社従業員数 1,001名〜10,000名

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ICT Application Team Manager

IDEC株式会社

  • System development
  • business systems
  • Project Management
  • ICT
  • Microsoft Teams
  • Maintenance
  • Development
  • operation
  • vendor management
  • system planning

In this role, in ICT application Team. you will plan, manage, and operates various business applications such as core systems, SCP systems, other business systems, and inter-system cooperation applications. [Specific Duties] System planning concept Requirement definition / Functional design / Development Operation and maintenance Vendor management, etc. [Mission] Develop and implement a strategic IT application integration plan that supports the business through long-term application planning, construction, and operation. Lead the development team to further promote the DX transformation of IDEC [Attraction of this position] There are opportunities to demonstrate both technical and planning skills through a wide range of work. It is possible to think for yourself, propose, implement, and enjoy the results. Understand the overview of the company as a whole and the relationship between operations and contribute to growth in dynamic roles. You can participate in various projects from the start. It is also possible to engage in global operations for bases spread around the world. ★ Full remote work is possible. The frequency of going to work is expected to be several times a month at the Osaka head office (individual interviews) [Workplace information] In charge of application: 8 people (resident outsourcing 10 people +) It is a flat workplace with no separation between young and veteran. Office attendance and remote work are departments that can respond flexibly according to the situation. Utilizing Microsoft Teams, etc., it is an environment where you can feel free to consult and have meetings regardless of whether you go to work or work remotely. It is an open workplace where team members place importance on open communication and actively share ideas and exchange opinions.

  • 会社従業員数 1,001名〜10,000名

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