エンジニアリングマネージャー

Hacobuのプロダクト開発組織において、組織全体の生産性向上と戦略的な開発体制の構築を担います。具体的には、開発チームのパフォーマンス最大化に向けて、組織文化の醸成、チーム内外のコミュニケーション促進、リソースマネジメントを実施します。開発者への1on1やコーチング、メンタリングを通じて個々のエンジニアの成長を支援し、人事評価を活用したキャリア開発にも注力します。また、組織の課題発見と解決、共通言語の確立、スクラム開発の最適化など、技術チームの戦略的な改革と活性化に取り組みます。