シニアソフトウェアエンジニア
株式会社カミナシ
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¥750万 〜 1500万
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東京都
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101名〜1,000名
仕事内容
カミナシでは「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」というミッションのもと、現場で働く人々のポテンシャルを IT の力で最大化し、ノンデスクワーカーが非効率から解き放たれた世界の実現に取り組んでいます。 デスクワークの世界では IT の活用がこの四半世紀で私たちの生産性を大きく引き上げてきました。私たちは、世の中を支える”現場仕事”においても、これらの成功を再現できると信じています。 現場で働くノンデスクワーカーの多くは、日常生活ではスマートフォンを使っています。プライベートな予定をカレンダーアプリで管理し、日々の支払いではキャッシュレス決済が当たり前。そんなデジタルに慣れ親しんでいるはずの彼らが、現場仕事では非効率な紙ベースの業務遂行や管理に多くの時間を奪われています。 カミナシ エンジニアリングチームは、そのような現場に変革をもたらすプロダクトを開発し、サービスとして提供しています。3,900万人 ー 日本を支える就労人口のおよそ半分を占めるノンデスクワーカー。彼らの新しい働き方を、私たちと一緒に実現していきましょう。 カミナシ エンジニアリングチームの特徴 本ポジションはフロントエンドからバックエンド・インフラまで幅広い領域でチームをリードする人材からの応募を想定していますが、カミナシではソフトウェアエンジニアの業務範囲に明示的な制限を設けません。要件定義からリリース・運用までフルサイクルに取り組むことを前提としています。カミナシのソフトウェアエンジニアは課題の解決方法を思索し、それを実現するために必要となる幅広い裁量を持ちます。 また、カミナシのソフトウェアエンジニアが持つ裁量と責務は技術的な領域だけにとどまりません。 設備保全の現場では、設備の状態把握や保全計画の運用が属人化・紙ベースで行われているケースが依然として多く存在します。実際に現場で保全業務に携わるユーザーとの対話を通してソフトウェアエンジニア自身がその一次情報を受け取り、プロダクト改善にダイレクトに繋げていける環境がカミナシにはあります。 本ポジション募集の背景 設備保全システム「カミナシ 設備保全」を開発していくにあたり、スピード感を伴ったプロダクト開発と継続的な改善可能性を備えたシステムを両立させることは、プロダクトの健全なグロースに必要不可欠です。 私たちのプロダクトは2025年2月の正式リリースを経て、安定したサービス提供を続けながらさらなる改善と機能拡張に取り組んでいます。設備保全の現場において"設備の状態を正しく把握し、最適なタイミングで保全を実行できる"世界の実現を目指しています。その成長をさらに加速させるため、フロントエンドからインフラストラクチャまで横断的にサービスの進化と安定運用に貢献していただける、以下のようなエンジニアを募集しています。会社情報
現場管理のデジタル化を推進するノンデスクワーカー向けの業務効率化プラットフォーム「カミナシ」を開発・提供する企業。ペーパーレス化やデータ活用を通じて、現場の業務改善やDXを支援している。ユーザー登録で
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