情報セキュリティ責任者
株式会社VARIETAS
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東京都
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11名〜100名
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企業ページ
仕事内容
■当社について VARIETASは「AI面接官」というプロダクトを通じて、日本を代表する大手企業の採用プロセスを革新しています。候補者と企業の双方にとって公平で効率的な採用を実現し、業界のスタンダードを変える存在として急成長を遂げています。すでにエンタープライズ企業を中心に多数の導入実績を誇り、今後さらに幅広い展開を計画しています。 ■「AI面接官」を取り巻くリスクマネジメントの重要性 AIが人事・採用の現場に深く入り込むことで、法規制、倫理、情報セキュリティといった観点で新たな課題が生まれています。当社では「守り」としてのリスクマネジメントだけではなく、「攻め」として事業拡大や信頼獲得につながる戦略的リスクマネジメントを推進しています。 ■ポジションの魅力 ・国内有数の導入実績を誇るAIプロダクトのリスクマネジメントを統括し、AI活用における倫理・リスク対応におけるガイドラインを策定できる ・経営/法務/セキュリティ/AIを活用する際の倫理など複数領域を横断的に担う経験ができる ・グローバルでもまだスタンダードが確立されていない中で、第一人者として指針を策定することができる ■ポジションのミッション ・経営リスク/事業リスクを全方位から評価/管理し、先進的なリスクマネジメント体制を構築すること ・AI活用における倫理/規制対応/情報セキュリティの観点から「AI面接官」の信頼性を確保し、顧客や社会からの安心を提供すること ・リスク管理を、単なる内部統制ではなく「顧客に選ばれる理由」として機能させることができる ・政府や関係各所との調整を通じて、あるべきガイドラインを策定する ■業務内容 【1】エンタープライズGTM支援（攻めのセキュリティ） ナショナルクライアントとの協業で磨かれた信頼モデルを横展開し、新規大手企業の受注を加速 大手企業のCISO・法務担当者との直接対話を通じた、セキュリティ審査の突破と長期的な信頼関係の構築 「VARIETASの安全性」を顧客が社内決裁しやすくするための信頼性証明パッケージ（ホワイトペーパー・証明ドキュメント）の作成 営業・CSチーム向けのテクニカルなセキュリティ回答集（FAQ）の整備と標準化 【2】リスクガバナンス・内部統制の構築 IPO準備を見据えた全社的なリスク評価基準・管理プロセスの策定と運用 情報セキュリティ規程の整備、ISMS/Pマーク等の認証取得・維持管理 法務担当と連携した、国内外のAI規制（EU AI Act等）への先行対応 【3】AI特有のリスクマネジメントと監視 AIバイアス、プライバシー、データ利活用に関する倫理ガイドラインの策定 インシデント発生時の対応方針（レスポンスフロー）の整備と訓練の実施 プロダクトチームと連携した、AIの透明性・説明責任を担保するための仕組み作り 【4】全社的な規律の浸透と教育 社内メンバー向けのリスク教育・トレーニングの企画と実施 現場のスピードを殺さず、かつリスクを最小化するためのオペレーション設計 「リスク意識」を全社的な文化として根付かせる啓発活動 【5】リソース・パートナー管理 セキュリティ・ガバナンスに関連する予算の策定と執行管理 外部監査法人、セキュリティ診断ベンダー、外部顧問等の選定およびディレクション ■大切にしていること ・「守り」と「攻め」の両立：事業の成長を阻害しないリスクマネジメント ・ステークホルダーとの信頼関係：透明性ある説明責任の遂行 ・変化への適応：AI技術・規制動向に即応できる柔軟性会社情報
AIおよびテクノロジーを活用し、採用プロセスを再設計するHRテック企業。主な事業として、生成AIを用いた面接官サービス「AI面接官」を開発・提供しており、書類選考から一次面接までをAIが代替することで、採用現場の効率化やミスマッチの解消、公平な選考機会の創出を目指している。ユーザー登録で
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