⁨シスメックス株式会社⁩の求人一覧

●事業内容シスメックスは、グループ企業理念「Sysmex Way」において「ヘルスケアの進化をデザインする。」をミッションに掲げ、医療の発展と人々の健やかな暮らしに貢献しています。血液や尿などを採取して調べる検体検査に必要な機器・試薬・ソフトウェアの研究開発から製造、販売・サービス&サポートを一貫して行っており、190以上の国や地域の医療機関へ製品をお届けしています。近年は、ライフサイエンス領域へと事業を拡大しており、独自のテクノロジーを用いて新たな検査・診断価値を創出し、一人ひとりに最適な医療の実現や、患者さんの負担軽減・QOL向上に貢献することを目指しています。 ●トピックス ・血球計数、尿検査、血液凝固分野においてグローバル、及び日本でトップシェア ・海外売上比率86.7％、世界190以上の国・地域に製品を供給 ・東証プライム市場。兵庫県企業で時価総額トップクラス ・過去10年で売上は2倍以上に成長、営業利益率17%と高収益 ・健康経営宣言策定（2020年）、健康経営優良法人に連続選定。 ・優れた人的資本経営・情報開示に取り組む企業として「人的資本リーダーズ2022」に選出(https://www.sysmex.co.jp/csr/news/2023/20230220.html) ・人的資本に関する情報開示のガイドライン「ISO 30414」の認証を取得（2023年）(https://www.sysmex.co.jp/news/2023/231016_02.html) ●働き方 ・2024年度 平均年収913万円（平均年齢42.3歳）、離職率約2%以下 ・完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日125日 ・フレックスタイム制あり（1日標準労働時間7時間45分、コアタイムなし） ・リモートワーク 最大50％利用可能 ・カフェテリアプラン制度あり（自己選択制 年間医療費最大20万円補助等） ・社内託児所完備（研究開発拠点のみ） ●リンク シスメックスについて(https://www.sysmex.co.jp/corporate/index.html) 社員インタビュー(https://www.sysmex-info.com/interview) 働く環境(https://www.sysmex-info.com/environment.html) ダイバーシティ＆インクルージョン(https://www.sysmex-info.com/di.html) 職種紹介(https://www.sysmex-info.com/job/) 選考プロセス(https://www.sysmex.co.jp/jobs/career/entry.html) シスメックスでは、身体、知的、精神に障がいのある方々が個々の特性にあわせて活躍できる業務や職場環境を整備し、障がいの有無に関わらず、誰もが安心して働く喜びを感じながら、活き活きと活躍し、ともに成長できる、笑顔あふれる職場を目指しています。 こちらの求人は、診断薬工場の量産・生産に関わるお仕事となります。 ※お任せする仕事内容については、ご経験やご希望、スキル、障がい特性など考慮して調整の上で決定します。 ※職務経験、勤務可能日数などに応じ、契約社員での採用可能性もあります。 薬品のラベリング設計業務：原料や資使用期限などを表示するラベルを、グラフィックデザインソフトを使用して作成、修正していただきます。意匠ではなく必要事項を入力・配置するオペレーション業務となります。 作業手順書・マニュアルの作成業務：製造や検査といった各生産工程の作業者が参照するためのマニュアルを作成・修正していただきます。実際の作業を観察して記録したり、動画を確認しながら分かりやすい書類を作成する業務です。 製造の実務：診断薬を実際に生産する工程で作業者を担っていただきます。原材料の計量や調合、容器への充填、包装などの工程で、手順書に従って業務にあたります。 シスメックスではジョブ型の人事制度を導入。仕事の範囲や業務内容などに関して配慮はありますが、障がいの有無に関わらず公平な評価やキャリアパスの機会があります。 オストメイトなどのバリアフリー設備を導入するほか、月に1回安全衛生委員が職場を巡視し、車椅子が通行しやすいよう整理されているかを確認するなど、障がい者の方が働きやすい職場環境の整備に継続的に取り組んでいます。 視覚障がい、聴覚障がい、上肢障がい、下肢障がい、体幹機能障がい、心臓機能障がい、じん臓機能障がい、精神障がい、発達障がいの雇用実績あり。 スマートワーク制度（オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドな働き方）を採用しており、フレックスタイム、時差出勤、中抜け等を併用して柔軟に働くことが可能です。 社用パソコンと社用スマートフォンを貸与しています。

シスメックスは、グループ企業理念「Sysmex Way」において「ヘルスケアの進化をデザインする。」をミッションに掲げ、医療の発展と人々の健やかな暮らしに貢献しています。血液や尿などを採取して調べる検体検査に必要な機器・試薬・ソフトウェアの研究開発から製造、販売・サービス&サポートを一貫して行っており、190以上の国や地域の医療機関へ製品をお届けしています。近年は、ライフサイエンス領域へと事業を拡大しており、独自のテクノロジーを用いて新たな検査・診断価値を創出し、一人ひとりに最適な医療の実現や、患者さんの負担軽減・QOL向上に貢献することを目指しています。 ・血球計数、尿検査、血液凝固分野においてグローバル、及び日本でトップシェア ・海外売上比率86.7％、世界190以上の国・地域に製品を供給 ・東証プライム市場。兵庫県企業で時価総額トップクラス ・過去10年で売上は2倍以上に成長、営業利益率17%と高収益 ・健康経営宣言策定（2020年）、健康経営優良法人に連続選定。 ・優れた人的資本経営・情報開示に取り組む企業として「人的資本リーダーズ2022」に選出 ・人的資本に関する情報開示のガイドライン「ISO 30414」の認証を取得（2023年） ・2024年度 平均年収913万円（平均年齢42.3歳）、離職率約2%以下 ・完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日125日 ・フレックスタイム制あり（1日標準労働時間7時間45分、コアタイムなし） ・リモートワーク 最大50％利用可能 ・カフェテリアプラン制度あり（自己選択制 年間医療費最大20万円補助等） ・社内託児所完備（研究開発拠点のみ） シスメックスについて 社員インタビュー 働く環境 ダイバーシティ＆インクルージョン 職種紹介 選考プロセス 当社の研究開発推進センターは、研究開発部門の運営管理や支援施策の企画・推進による、コンプライアンス・ガバナンス強化、研究開発（R&D）の効率性の向上等、組織横断的な各種施策を推進する組織です。 今回は、製品販売時に遵守が必須となる各国の化学物質規制の法規制調査、取扱い説明やラベルへの規制内容の反映対応等の業務を担うチームでの募集となります。 ※医療業界の経験は不問です。業界未経験者も多数入社されて活躍しています。 ・国内外の製品含有化学物質規制に関する調査および社内外への対応 ・SDS（安全データシート）の作成・管理、およびラベル表示内容の整備 ・化学品に関する社内管理体制（手順書・運用ルール等）の構築・改善