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クラシル株式会社（旧：dely株式会社）は、料理レシピ動画サービス「クラシル」に止まらない、多角的な事業展開を行う企業です。 一般的には「料理レシピ動画の会社」という印象を持たれがちですが、クラシル以外にも、 ・節約アプリ「レシチャレ」 ・ライフスタイルプラットフォーム「TRILL」 ・クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」 など、複数の国内No.1/最大級の事業・サービス運営や、新規事業の立ち上げを行っています。 安定的に収益を生む既存ビジネスに、M&Aや新規事業立ち上げを組み合わせることで、事業を有機的に繋げ、他社には真似できない優位性を持った事業基盤を構築しています。 レシチャレ事業の高度化に伴う体制の強化のため、新しくレシチャレ事業の経営企画部門で仲間を募ることにいたしました。 ■所属組織 レシチャレ事業部に所属いただきます。 ■業務内容 本ポジションは単なる「数字のまとめ役」ではありません。多角化するクラシル社のレシチャレ事業部参謀として、経営判断をリードしていきます。。 具体的には、数値分析を武器に事業のセンターピンを特定し、各事業責任者へ「次の一手」を提言。 さらには、上場後の非連続な成長を実現するための戦略の策定・実行まで、事業の最前線で「事業を勝たせるためのファイナンス」を、将来的に実現していただきたいです。 ご入社後はいきなり下記全ての業務をお任せするのではなく、これまでのご経験やご志向、今後のキャリアステップを踏まえて、入社後の業務を決めていきます。 〈短期〉 予算の策定及び管理 事業KPIのモニタリング、レポーティング 各種ダッシュボードの構築・運用 新指標の算出とシートへの組み込み。 新規取り組みに関する契約・バックオフィス連携（リスク判断含む）。 会計・税務観点を踏まえた原価/販管費の計上区分アレンジ 〈中長期〉 -事業拡大に向けたM&A検討（市場リサーチ、ソーシング、DD等）。 ◦ ※M&A専任チームとの連携も想定。

WealthParkは「Be Alternative（選択の自由が当たり前の世界を創る）」をミッションに、不動産・金融領域でグローバルに事業を展開するテクノロジー・スタートアップです。 すべての人に「投資」の機会と可能性を届けることは、人生の豊かさを底上げすることに繋がると私たちは信じています。この壮大なビジョンを現実のものにするため、私たちは今、さらなる事業拡大とドラスティックなグローバル展開の加速フェーズを迎えています。 今回募集するのは、CEO直下の特命チームである「社長室」のアソシエイトです。単なる「経営のサポート役」ではありません。M&A、戦略的アライアンス、新規事業開発など、会社の命運を握る重要プロジェクトを自律的に推進する「未来の事業リーダー候補」を求めています。 不確実で複雑なディールを、圧倒的なスピード感で形にしていく。その刺激的な環境に飛び込んでみませんか。 ポジションの魅力：この環境で得られるもの 経営陣直下の環境: 経営陣のスピード感や意思決定のプロセスを間近で体感しながら、会社の未来を左右する重要プロジェクトに深く関わることができます。 圧倒的な成長環境: M&A、アライアンス、新規事業立案など、コーポレート・ディベロップメントに関わる幅広い経験を広範かつハイレベルな経験を、若手フェーズから濃密に経験できます。 専門性の高いエグゼキューション経験: 自社の事業開発に加え、顧客向けのM&Aや不動産金融・証券化スキームの支援など、ハイレベルかつ実戦的なディール・プロジェクト推進の経験を若手・中堅フェーズから積むことが可能です。 グローバルな組織: 多国籍なメンバーが在籍する環境で、英語を用いたグローバルな事業展開や海外ステークホルダーとの交渉・調整スキルを磨くことができます。

【オープンポジション】バックオフィス・営業事務メンバー募集 （三菱商事100%子会社） 【募集背景・仕事内容】 事業拡大と組織統合に伴い、当社のバックオフィスや営業活動を支えてくださるメンバーを「オープンポジション」で募集いたします。 ご本人のこれまでのご経験や得意なこと、今後のキャリアのご希望、そして必要な配慮事項を面接ですり合わせの上、以下の「コーポレート業務」または「営業事務業務」の中から、適性に合った業務をお任せします。 ＜具体的な業務例＞ ※以下のいずれか、または適性に応じて幅広くお任せする可能性があります。 ■ 営業事務業務（※今回新設・追加） 営業部門がスムーズに活動できるよう、事務面からサポートしていただきます。 ・受発注処理、請求書の発行・管理 ・契約書等の書類作成・管理、データ入力・集計 ・営業資料の作成サポート ・顧客や社内他部署との連携・問い合わせ対応（メール・チャット中心） ■ コーポレート業務（総務・労務・人事） ・総務担当：オフィスファシリティ（働きやすい職場環境整備）、押印事務局、庶務・購買 ・労務担当：月次給与、勤怠管理サポート、社会保険手続き関連のサポート ・採用・育成担当：新卒・中途採用における面接調整・応募者対応、研修運営サポート ・人事施策：福利厚生の運用、社員コミュニケーション活性化施策の企画・実行サポート